"E se hoje fosse o seu último dia para estar pronto(a) para enfrentar uma crise hídrica, em que não houvesse água potável disponível para abastecer os mais 8 bilhões de pessoas que somos hoje no planeta? Ou se a capacidade de produção de alimentos para todos nós estivesse comprometida por uma crise econômica mundial? Você estaria preparado(a) para lidar com estes desafios?   É pensando nisso que me dediquei nas duas últimas décadas a estudar os dias atuais, em que, buscando uma compreensão panorâmica, pude auferir um diagnóstico do que Dee Hock (fundador e ex-CEO da ‘Visa’) chamou de ‘Era Caórdica – ponto do tempo em que uma era de quatrocentos anos está morrendo e outra está lutando para nascer: uma mudança de cultura, ciência, sociedade e instituições muito maior do que qualquer outra que o mundo já tenha experimentado’.   Se, em um passando não muito distante, o profissional poderia ser bom tecnicamente em algum conhecimento (como ‘operação de software’, por exemplo) sem possuir igual nível de habilidades não-técnicas (como ‘trabalho em equipe’, por exemplo), hoje é imprescindível a cooperação em dinâmicas em que o QI (Quociente Intelectual) é tão importante quanto o QE (Quociente Emocional) de um mesmo profissional, para se lidar na resolução dos problemas complexos que vivenciamos no mundo presente.   Na consciência de que ‘não existe efeito sem causa’, precisaríamos mudar nosso comportamento individual, de modo que possamos auferir um resultado coletivo mais equilibrado ('os meios justificam os fins') – se você gostaria de se questionar em relação ao perfil do que denomino ‘Profissional do Terceiro Milênio’, este livro pode lhe ajudar ('enquanto há tempo, há chance; enquanto há chance, não há muito tempo'). Tenha uma excelente leitura!!!" – Rafael L. P.